HR Generalist

PT Emas Cakrawala · 📍 Sleman, DI Yogyakarta · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 per month
PT Emas Cakrawala adalah perusahaan yang bergerak di bidang pertambangan emas dengan komitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang sehat dan produktif. Kami sedang mencari seorang HR Generalist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Sebagai HR Generalist, Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola berbagai aspek sumber daya manusia, mulai dari rekrutmen hingga pengembangan karyawan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.,Mengelola hubungan kerja antara karyawan dan manajemen.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengelola sistem kehadiran dan absensi karyawan.,Mengelola proses evaluasi kinerja dan pengembangan karyawan.,Membantu dalam pengembangan dan implementasi strategi sumber daya manusia.,Mengelola aspek kompensasi dan manfaat karyawan.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau Diploma dalam bidang Human Resource Management atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman dalam bidang HR Generalist.,Memahami dan mematuhi peraturan dan perundang-undangan terkait sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan analitis.,Memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik.,Memiliki pengetahuan tentang sistem informasi sumber daya manusia (HRIS).,Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di lingkungan yang dinamis dan berubah-ubah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja antara karyawan dan manajemen.Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola sistem kehadiran dan absensi karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses evaluasi kinerja dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk membantu dalam pengembangan dan implementasi strategi sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola aspek kompensasi dan manfaat karyawan.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait